Вологодских работодателей приглашают помочь спрогнозировать кадровую потребность на 2027–2033 годы
С 1 апреля стартовал всероссийский опрос работодателей о перспективной потребности в кадрах. Его цель — определить, каких специалистов и в каких объёмах будет требовать экономика страны в 2027–2033 годах. Опрос проводится по поручению президента в рамках нацпроекта «Кадры». Полученные данные станут основой сбалансированного прогноза на семилетний период.
Министр труда и социальной защиты Александр Ершов отметил, что опрос продлится два месяца — этого достаточно, чтобы работодатели качественно оценили свою будущую потребность в сотрудниках. Чем полнее будут данные, тем точнее прогноз. Опрос проходит на цифровой платформе ВНИИ труда Минтруда России. В этом году планируется охватить около 2800 организаций Вологодчины.
В прошлом году опрос прошли 3900 организаций региона. Результаты показали, что к 2032 году наибольший рост потребности ожидается в обрабатывающих производствах, транспортировке и хранении, энергетике, гостиничном и ресторанном бизнесе, а также в сфере информации и связи. Уже сегодня наиболее востребованы слесари, инженеры, сварщики, электромонтёры, токари и водители.
Итоговый прогноз с учётом демографических и экономических показателей будет сформирован к концу 2026 года и войдёт в общероссийский прогноз кадровых потребностей. Для работодателей организована консультационная поддержка по заполнению анкеты. В каждом территориальном отделении занятости есть кадровые консультанты, работает единый колл-центр: +7‑921‑064‑83‑84, +7‑921‑149‑35‑39.
- Telegram, MAX